北京拓展公司對企業(yè)人才培養(yǎng)的價值
一、北京拓展公司有利于培養(yǎng)企業(yè)員工的團隊精神
現(xiàn)代社會職業(yè)化分工越細,團隊協(xié)作越顯必要。一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫就是對團隊精神的最好注釋。北京團隊拓展訓練中有很多需要團隊協(xié)作才能完成的項目,例如指壓板極速60秒穿越電網(wǎng)等項目能讓企業(yè)員工在參與中體會到團隊協(xié)作的重要性。發(fā)揮團隊1+1>2的力量,完成個人不能完成的任務。
二、北京拓展公司有利于培養(yǎng)企業(yè)員工的心理素質
企業(yè)員工心理素質教育越來越受到社會的重視,這一問題關系著企業(yè)員工健康成才以及高校穩(wěn)定。它就像一個安全的、充滿真誠并富有挑戰(zhàn)性的心理實驗場,在特定的環(huán)境和氣氛中,企業(yè)員工要不斷克服自己的恐懼心理,提高自我調控能力,勇于挑戰(zhàn)自己,戰(zhàn)勝自己,從中塑造冷靜、果斷、堅忍不拔的良好意志品質。如經典的水上單杠跨越河道這個項目可培養(yǎng)企業(yè)員工堅忍不拔、克服恐懼、勇于戰(zhàn)勝困難的意志品質。
三、北京拓展公司有利于培養(yǎng)企業(yè)員工信任感和責任心
信任是人際交往的基礎,責任是做人處事的一種擔當。人無信不立,言必行,行必果講的就是對信和責的標準。信任背摔本身是一項很簡單的活動,卻能很好地驗證人與人之間的心靈交流和可信度。背摔者只有對人床成員的絕對信任,才有可能克服恐懼來完成動作。通過團隊拓展訓練,有助于激發(fā)企業(yè)員工的勇氣、改善人際關系、增強責任心和合作意識。
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